“人既盡其才，則百事俱舉，百事舉矣，則富強不足謀也”，高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務，推動經濟社會的高質量發展，必須把人才資源開發放在最優先位置，把人才用出眼界、用出魄力、用出氣度，方能以用才的“現在式”驅動高質量發展的“未來式”。

以不拘一格識才的“現在式”，涵養“才聚智匯、寶地生金”的“未來式”。“能用天下之目為己之目，其目無所不觀矣。”要把人才放在推動國家現代化進程的大背景下謀劃使用，以全球思維統籌高質量發展的“路子”和大膽量定用才的“位子”，在面向經濟主戰場、支撐國家重大戰略、引領世界科技前沿、全面建設社會主義現代化國家、基本實現社會主義現代化所需要的核心技術難題、重點領域、關鍵環節上，主動破壁尋機，高位鏈接資源，全球靶向引才，構建具有全球競爭力的人才制度體系。要深挖自身發展的“底子”來做實人才增量的“里子”，不斷向內挖潛，在田間地頭、特殊領域、產業一線培育發掘一批深藏“閨中”的“田專家”“土秀才”“好把式”，讓人才關鍵變量轉化為發展新質生產力的最大增量，營造出人才與國家雙向奔赴、彼此成就的活力生態。

以光明磊落使才的“現在式”，共育“人才流通、齊心筑巢”的“未來式”。要讓人才獲得充分的成長條件，更大限度激活人才的創造力和創新力，就要大刀闊斧破“論資排輩、賽馬不相馬、唯上不唯下”的舊例，旗幟鮮明立“人人皆可成才、人人盡展其才”的新標。要暢通人才在黨政機關、事業單位、企業與社會組織之間流動的“旋轉門”，消除人才跨地區、跨行業、跨體制流動的“玻璃門”，打通人才向上流通發展的“天花板”，推動人才區域共認、共育、共享。要聚焦產學研各環節和產業鏈全鏈條，儲備建設一批“人才飛地”“周末磁場”“中試基地”等“樞紐式”區域協同平臺、校地合作平臺、成果轉化平臺，推動產業人才聚鏈成勢，以更低成本和更高效率推動區域間共享人才吸附力和創造力的發展成果。

以唯才所宜成才的“現在式”，激活“積力制勝、眾智成事”的“未來式”。“用人之術，任之必專，信之必篤，然后能盡其才，而可共成事。”要能在人才攻關的瓶頸期和科研成果的掛果期沉得住氣、穩得住神，既要讓大材不小用，也要讓人才不浪費，既不求全責備，也要能用其所長，更要以創新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系，在干事創業一線用動態和發展的眼光去識別人才、評價人才、使用人才，營造出鼓勵創新、寬容失敗的良好氛圍。要給足專業人才在專業領域的自由裁量權，不斷健全要素參與收入分配機制，激發勞動、知識、技術、管理、資本和數據等生產要素活力，更好體現知識、技術、人才的市場價值，讓人才的創造性勞動轉化為現實生產力和發展驅動力，蓄勢賦能經濟社會高質量發展。